互联网寒冬加剧！脉脉网友再爆快手取消房补下午茶等福利

继12月初互联网大厂快手被脉脉网友爆料内部大裁员之后，在本月月底又有网友在平台上爆料从明年开始，快手将着手调整员工福利，进一步应对行业下行压力。作为目前短视频行业内的巨头之一，这则福利政策调整的消息在被进一步证实之后迅速引起了众多网友的热议。

本次快手进行员工福利调整的具体内容为：明年2月起调整租房补贴，仅限于社会工龄3年以内的普通员工可领取；将取消免费下午茶和免费三餐，其中，早餐和午餐将调整为使用能量券或现金方式就餐；新增1000元、2000元和3000元三个等级的“生育礼金”。

对于这样的福利调整，脉脉平台上的网友也发表了不同的见解。有网友就认为太苛刻“食堂用餐标准也将缩水，连下午茶也节省，太狠了”，有有网友因福利的取消对公司的前景产生担忧“跟教育公司整体裁人很像，也是从取消这些开始”， 同样也网友认为这是公司调整的正常现象，认为“感觉挺正常，降了成本，又‘促了三胎’，该省的省，该靠的靠”、“正常，字节以前也弄过”、“即使调整也比90%的互联网公司要好”。

在该事件的发酵下，快手官方也对此进行了回应和解释：此次的福利调整也是希望能让员工更好地平衡工作与家庭，同时也为了应对挑战，为未来发展蓄能。这样的解释似乎确实也是预料之中，毕竟在快手在三季度财报中，其收入为205亿元，同比增长33.4%，高于预期的30.6%，但是经调整后仍然亏损48亿元，入不敷出显然是快手现阶段的困境。

结合前不久的裁员风波，快手从12月初开始劝退低绩效员工，甚至部分B级绩效员工也未能逃避被裁命运。从这些动作上明显能够感觉到快手在进一步控制员工数量，在努力缩减人工费用上的支出，因而对应地员工福利上会打折也就不足为奇了。

当下，互联网行业处于寒冬已经成为共识，各大互联网巨头在年底也都在经历着或大或小的动荡，正如部分脉脉平台上的互联网同行所言今年的寒冬比往年更加寒冷，更需要报团取暖。而对于各大互联网企业而言，在通过减少开支、缩减规模、放慢前进的脚步同时更应该寻找更适合的破冰之路，规划来年春天前进的新方向！